IG&D Doetinchem

Login

Bijeenkomst Wet Arbeidsmarkt in balans (WAB)

Vanaf 1 januari 2019 treedt de Wet Arbeidsmarkt in balans (WAB) in werking. Het kabinet wil hiermee vast personeel aantrekkelijker maken. Welke wijzigingen brengt dit met zich mee? Hoe bereidt u zich voor?


Voor oproepkrachten en flexkrachten heeft de nieuwe wet ingrijpende, vaak nadelige gevolgen. Ook de WW-premie wordt vanaf 2020 op basis van het type contract bepaald. De premie is hoger bij een tijdelijk arbeidscontract.
Maakt u gebruik van oproepkrachten of flexkrachten? Kom dan zeker naar onze bijeenkomst.

Wist u dat
- U bij oproepkrachten of flexibele krachten een forse verhoging van de personeelskosten kunt verwachten?
- Voor werknemers met een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd, al dan niet met vastgelegde arbeidsomvang, een 5% hogere WW-premie gaat gelden?
- Er soms toch gebruik kan worden gemaakt van het lage WW-tarief, indien de cao hier mogelijkheid toe biedt (bijvoorbeeld om een aantal uren per jaar vast te stellen)?
- U voor het toepassen van de lage premie altijd een actuele schriftelijke arbeidsovereenkomst moet hebben om de duur en het vast aantal uren te bewijzen?
- Een werknemer straks al vanaf de eerste dag van het dienstverband recht heeft op een transitievergoeding?
- Ontslag iets makkelijker gaat worden, doordat ontslaggronden gecombineerd mogen worden?


Meld u nu aan
Tijdens onze bijeenkomst geeft onze expert André Loesink uitleg over de WAB, inclusief praktische tips.
Donderdag 17 oktober 2019 19.30 - 21.30 uur Doetinchem
Donderdag 31 oktober 2019 14.00 - 16.00 uur Duiven
Dinsdag 5 november 2019 10.00 - 12.00 uur  Varsseveld


Klik hier om u aan te melden >


Aan deze bijeenkomst zijn geen kosten verbonden.
Graag zien wij u dan!


Met vriendelijke groet,
Westerveld en Vossers